核心提示 近年來，公務員考試越來越熱，很多大學畢業生都想進機關、事業單位或大型企業上班，以求得安穩。有人說，現在的年輕人是“穩一代”。
幾年前，大學畢業生自主創業曾被炒得很熱。如今，與“穩一代”相伴隨的是，大學畢業生自主創業似有“退潮”之勢，有時甚至顯得悄無聲息。
但是，困局中的堅持者還是有的。在創業環境并不盡如人意的今天，一些大學畢業生的創業行為顯得尤為可貴。社會各界理應對他們予以更多的支持和幫助。
大學畢業生自主創業為何“退潮”？大學生畢業后，到底是先就業還是先創業？大學畢業生創業的現狀如何？記者近日就此進行了調查、采訪。
現象 大學畢業生 自主創業的不多
如今的大學生對創業話題比較感興趣。對于大學生創業，五邑大學注重鼓勵、支持和引導。五邑大學開設了一門“創業模式與營銷創新”課程，今年上半年，想選修該課程的學生超過800人，由于教室容不下這么多人，最后只能抽簽選出160名學生研修。
興趣歸興趣，大學畢業后真正選擇自主創業的學生并不多。一些畢業生反映，現在，市場上很多行業已經發展得相當成熟，競爭激烈，創業的門檻很高，自己沒有足夠資金，也不了解市場行情，沒有成熟的創業思路，經驗也不足，一旦創業失敗，缺乏福利保障，所以他們不敢冒險去創業。 據悉，五邑大學今年有畢業生2000人左右，其中選擇自主創業的約占0.5%，其他學生大多選擇就業。江門職業技術學院今年有3300多名學生畢業，他們大多到企業從事管理、技術等方面的工作，選擇自主創業的學生很少，不足1%。創業的項目一般也比較小，如開服裝店、復印店等，科技含量不高。
分析 原因是多方面的
五邑大學創業孵化中心的指導老師李桂生說，大學畢業生自主創業“退潮”的原因是多方面的。
一是項目的問題。大學畢業生受年齡、閱歷等的限制，在戰略高度上受到制約，難以找到好的創業項目。
二是資源問題。一個好的項目，如果沒有好的資源，也會英雄無用武之地。要創業，必須找到好的戰略伙伴、最本質的客戶，進行資源整合和“借力”，還要有足夠的資金和人才，而大學生畢業生在這些資源方面，顯然是缺乏的。
三是經驗問題。很多大學畢業生沒有創業經驗，即使在摸索中找到經驗，也往往付出昂貴的學費，支撐不下去的，就要倒閉，風險很大。近年來，經濟回暖，工作比前幾年要好找些，大學畢業生大多不愿去冒創業的風險，創業的動力自然也減弱了。
人物 1：詹二鴻 創業路上的“瘋子”
詹二鴻是廣東普寧人，去年從五邑大學行政管理專業畢業。“大學畢業后，選擇自主創業，可以說，這是我的性格使然，也與我的家庭環境分不開。”詹二鴻說。
詹二鴻的老家在農村。他的父母在村里開了一間雜貨店，從小學二年級開始，他就利用課余時間幫父母看店，他的商業意識也逐漸得到培養。在大學期間，詹二鴻就很注重創業能力的培養，在老師的指導下，他積極參加大學生創業大賽。2008年，他在易購網絡超市虛擬項目擔任運營總監，在“贏在江門大學生創業大賽”中獲三等獎。2009年，他參加了全國首屆創意創新創業電子商務挑戰賽，獲一等獎。詹二鴻在大三的時候就開始接觸一些企業家朋友，學會了怎么與人交往。他想：“我們能為江門的企業家提供什么樣的服務，滿足他們商務與交流的需求呢？”在這一思路的指引下，邑商精英文化傳播有限公司的籌備工作開始了。大四上學期，詹二鴻覺得創業的時機已經成熟。2009年12月，籌備中的邑商精英文化傳播有限公司承辦的第一項活動，就是為漢宇電器有限公司策劃第一場邑商論壇暨優秀企業考察活動，詹二鴻率領創業團隊精心準備，當時社會各界有300多人參加活動，取得很好的效果。接下來，詹二鴻的團隊成功舉辦多場邑商沙龍、論壇、考察活動等。大四畢業之后，詹二鴻沒有找工作，而是繼續在邑商精英文化傳播有限公司創業。“我們這一屆行政管理專業有40名同學，很多同學都去考公務員，像我這樣出來創業的沒幾個。”詹二鴻說，一些熟悉他的人稱他是創業路上的“瘋子”，不理解他的選擇。目前，邑商精英文化傳播有限公司創業團隊有30多人，大部分是已經畢業的大學生，少數是在校大學生，詹二鴻是法人代表。
●感言： 我一直認為自己是個幸運兒，做著一份自己喜歡的事業。這份事業不但能解決自己的生計，還能促進江門商業文化的發展，弘揚邑商文化精神，為江門城市品牌的推廣貢獻微薄之力，這不是簡單的經濟問題，已經是一個責任感、使命感的問題了。
2：曾潤權 創辦一家消費網站
2010年，曾潤權畢業于五邑大學信息管理與信息系統專業。畢業后，他決心要創辦一家消費網站。由于許多具有本地特色的服務性商家，嚴重缺乏網絡宣傳的平臺，于是，他組建了一支專業的網絡隊伍，開始了他的消費網創業之路。 在校期間，曾潤權就到電腦城當學徒，修電腦、裝電腦，練就了過硬的基本功。此外，他還參與了五邑大學網站的改版，有很多實戰經驗。創業以來，曾潤權帶領團隊，利用網絡做了不少營銷策劃。如江門萬勝皮具公司舉辦網絡征名活動，從去年12月到今年2月，曾潤權帶領團隊在各個論壇上廣泛發布信息，最后，參與者達到3萬人，反響熱烈，既為企業征得一個好的名字，又借此活動對企業的品牌進行營銷，一舉多得。 曾潤權與江門的一些公司合作，通過技術上的支持，打造網上街市，運營狀況良好。此外，他的團隊還為江門幾十家企業進行網站建設、升級、推廣和網絡營銷，擴大企業和產品的知名度。“我們很注重策劃，通過技術來實現策劃，使網站的搜索引擎排名靠前，讓網站活躍起來，留住網友。”這就是曾潤權的工作思路。曾潤權創辦的消費網站為江門市民提供消費信息，打造消費平臺，模式成熟后，還將向其他城市復制。對于未來的創業設想，曾潤權則瞄準了企業的電子商務業務。
●感言：大學畢業后，我之所以選擇自主創業，是因為自己有興趣。在創業的過程中，我做了很多項目，認識了很多朋友。我愿為推動江門網絡信息的發展作出自己的貢獻。
3 李映娥 做會展策劃如魚得水
近年來，江門的會展經濟風生水起。今年7月剛從五邑大學畢業的李映娥，就是一家會展策劃公司的負責人。 剛進大學，李映娥加入了五邑大學管理學院學生會文娛部。讀大二時，她組織了校園歌手大賽，策劃、組織能力得到初步展現。畢業之際，李映娥班上的30多名同學紛紛找到工作，李映娥卻選擇了自主創業，做會展策劃。“做會展策劃很考驗能力，要整合所有資源，考慮到任何一個細節，工作很瑣碎。”李映娥說。 在公司承接的每次會展的現場，人們總會看到李映娥忙碌的身影。有些工作，她親自上陣，有些工作則現場指揮團隊成員去完成，言行舉止頗有大將風范。李映娥在工作中十分敬業，做會展策劃如魚得水，待人熱情、誠懇，深得企業家的贊賞。有的企業家邀請她去企業工作，被李映娥婉言謝絕了。“如果去了企業工作，無法掌控自己，而自己創業可以掌控自己，既做自己喜歡做的事業，又服務了企業，這是一種雙贏。”李映娥說。
●感言：因為喜歡創業，所以我沒感到創業的辛苦。在創業過程中，我的個性得到張揚，自我價值得到實現，我很快樂。
探討 先創業還是先就業？
●恩平市藍海農業科技有限公司總經理黃海燕：現在，大部分大學生的就業思路還是進入黨政機關、事業單位或知名企業，自主創業被看成是一種無奈的選擇。我們應該轉變觀念，與其等待別人安排，不如自己創業，打造一個理想的飯碗。 現在的大學畢業生都是80后，自主創業對他們是一種很好的鍛煉，相信他們會在實踐中和諧處理各種矛盾，增強才干。在創業過程中遭遇挫折也很正常，這時候，要善于自我鼓勵，堅韌不拔的品質尤顯重要。只有堅持創業理想，才能品嘗到成功的甜蜜，才能實現人生目標。不一定非要一次性成功，重要的是，你要去奮斗。
●江門職業技術學院招生就業辦公室主任歐陽棟：社會復雜，商海無情。對于大學畢業生來說，要創業，資金是最大問題，經驗也至關重要。大學畢業生最好是先就業，再創業，腳踏實地，慢慢來。一個人創業的黃金時期是30歲到40歲。在校時，大學生在學好專業知識的基礎上，可參加創業大賽，畢業后先就業，在工作中不斷積累經驗，待能力達到一定程度，“翅膀”變硬后，再細致考察，深入調查，擇機創業，先做小投資，“試水”成功后，再做大投資。
●五邑大學創業孵化中心指導老師李桂生：大學畢業生到底是先創業還是先就業，這個問題根據實際情況，因人而異。對大學畢業生創業，不能過于樂觀，也不能過于悲觀，總的來說，一句話，Follow Your Heart!
記者手記 創業貴在創新
現在，公務員熱持續升溫。對于想考公務員的人來說，道理也很簡單：面對高物價、高房價的生存壓力，穩定壓倒一切。公務員工作穩定，收入高，又有福利保障，何必冒風險，辛辛苦苦去創業呢？在這樣的背景下，大學畢業后去創業，自愿選擇過動蕩的生活，為遙不可及的理想而奮斗，以常人的眼光來看，他們簡直就是“瘋子”。但是，我們的社會又需要這樣不安于現狀、敢于接受挑戰、具有創新精神的“瘋子”。 創新是大學畢業生創業的靈魂之所在。美國的創新浪潮是由大學生發起的。中國的大學生也可以帶動中國的創新浪潮，開創創新型企業。只有創新型企業，才有巨大的發展潛力。 令人遺憾的是，創新又是中國教育最欠缺的一環。由于創新能力缺乏，大學畢業生自主創業的比例非常低。全國如此，江門也概莫能外。在大學畢業生創業艱難前行的今天，提升學生的創新思維，樹立創新理念，對于高等教育來說，確實很重要，也很緊迫。對大學生自身來說，在學校里要加強學習和交流，通過社會實踐積累經驗。大學畢業生在創業前要對項目做好調研工作，深入探討，做好基礎性工作，選擇合適的項目，細分市場，找好短、平、快的切入點，特別是找到市場中競爭對手不多的項目，任何時候都有成功的機會。 激情成就夢想。大學畢業生創業需要激情、理智和堅強。 本版文字/照片 本報記者 呂勝根
《江門日報》2011-7-27日 A15版 【 都市關注 】版
