全校各單位：
為進(jìn)一步營造尊師重教良好氛圍，落實(shí)立德樹人根本任務(wù)，引導(dǎo)廣大教職工堅(jiān)定理想信念，不忘為黨育人、為國育才光榮使命，不斷增強(qiáng)廣大教職工的光榮感、使命感和責(zé)任感，學(xué)校將在第41個(gè)教師節(jié)對(duì)從事教育工作滿三十年的教職工進(jìn)行表彰。為做好相關(guān)人員統(tǒng)計(jì)工作，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、統(tǒng)計(jì)范圍
1.現(xiàn)為我校在職在崗教職工，從事教育工作累計(jì)滿三十年，時(shí)間計(jì)算截至2025年12月31日（含）。
2.此前已參加過“從事教育工作三十年”統(tǒng)計(jì)的教職工，不再重復(fù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)。
二、從事教育工作滿三十年計(jì)算方法
1.自從事教育工作（含從事教學(xué)科研、管理服務(wù)工作）的具體日期起，到2025年12月31日（含）止，累計(jì)從事教育工作時(shí)間達(dá)到三十年的。
2.從事教育工作的年限可以累計(jì)計(jì)算，工作期間如改從其他非教育工作，則不計(jì)入從事教育工作時(shí)間。
3.特殊情況的計(jì)算方法
（1）從事教育工作后，經(jīng)學(xué)校批準(zhǔn)在職攻讀學(xué)位、因公國內(nèi)外訪學(xué)進(jìn)修以及借調(diào)、掛職鍛煉等的教職工，在校外時(shí)間可計(jì)入累計(jì)教育工作年限，未經(jīng)批準(zhǔn)或超期未歸人員在校外時(shí)間不計(jì)入累計(jì)教育工作年限；
（2）從事教育工作后，脫產(chǎn)、辭職或因私到各類全日制學(xué)校在職攻讀學(xué)位、國內(nèi)外訪學(xué)進(jìn)修，結(jié)束后仍從事教育工作的，學(xué)習(xí)深造年限要扣除，其從事教育工作年限分段累計(jì)計(jì)算（即深造前年限+深造后年限）；
（3）從事教育工作后，請(qǐng)假時(shí)間超過1年不計(jì)入累計(jì)年限。
三、工作程序
1.個(gè)人申請(qǐng)。申請(qǐng)人向所在單位提出申請(qǐng)，填寫《五邑大學(xué)“從事教育工作滿三十年”教職工登記表》。
2.單位初審。所在單位對(duì)申請(qǐng)人的申報(bào)條件進(jìn)行初審，于2025年7月11日中午12:00前將初審?fù)ㄟ^人員的《五邑大學(xué)“從事教育工作滿三十年”教職工登記表》紙質(zhì)版提交至人力資源管理處（南主樓601）。
3.材料審核。人力資源管理處對(duì)申請(qǐng)人材料進(jìn)行審核，確定人員名單，并在校園網(wǎng)公示5個(gè)工作日。
聯(lián)系人：莫希建、伍波；聯(lián)系方式：3296096、3296079
附件：五邑大學(xué)“從事教育工作滿三十年”教職工登記表
人力資源管理處
2025年7月8日
